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「学習」による「革新」で
職場に変化と成長をもたらす

イノベーションアソシエイツは、お客様の困難な問題に

プロセス共有型コンサルティングにて立ち向かい、

組織のさらなる飛躍を支援します。
事業成長を産み出す組織の力を引き出すため、

学習と成長を日常に組み込み、

人生と現場に自律的な変革をもたらします。
将来を見据え、困難な問題をともに解決するパートナーです。

私たちについて

職場での実践と継続フォローで
職場に確実な変化と成長をもたらします

我々は「変化」には勇気が要ることを承知しています。

2000年より、企業の大小によらず、すべてのお客様が社会の変化に適応したり、目指す姿に向けて変革することをご支援してまいりました。

長年の経験から、お客様のビジネスの日常に変革の仕組みを組み込むことがいかに重要であるかを心得ています。

生き残るだけではなく、将来成長し続け、豊かで誇れる職場づくりのため、

ともに現場の変革に取り組みましょう。

まずはお互いを理解することから始めましょう。

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私たちが大事にしていること

OUR MISSION

​ミッション

意識の変革を支援

全ての「人」と「組織」が革新(イノベーション)をもって未来を切り拓き、
より豊かで幸せな社会創造の支援を通し、社会と文化の向上に

貢献いたします。

ビジョン

変革し続ける人と社会

自らの意志で学び、自己を革新しつづける個人と組織により、
より豊かな社会の到来を目指します。

バリュー

確実な現場の変化

イノベーションアソシエイツの価値は、人と組織に、自己変革/学習と成長を日常に組み込み、人生と現場に自律的な変革をもたらすことに

あります。

OUR SERVICE

弊社の強みは、学習内容を職場の実践し、行動を定着させます。
1~2日だけの集合研修ではなく、3か月~1年程度の期間を設け、複数回の集合研修と職場での実践を組み合わせたプログラム
が殆どであり、部門や階層を横断した3か年、5か年プロジェクトも少なくありません。
階層別研修なども同様の形式であり、5年以上の継続が通常です。また、受講者OBとの連携や巻き込みも行い、組織開発的な
効果も狙います。

スーツで微笑む男性たち

次世代経営者向け
現場実践型育成プログラム

経営チームを作り上げるプロジェクト/サクセションプランの補完策として、経営マインドの醸成とともに経営チームの下地づくり、戦略課題への取り組みを継続支援

仕事帰りに談笑するアジア人の同僚

社員の自律性を高める
リーダーシップ開発プログラム

社員の自発性を高め、組織の成果を最大化させるため、3ヶ月~半年間をかけて、実践力を定着化させます。

コーヒー工場

生産現場活性化支援
プロジェクト

「考える工場」の実現をテーマに、工場長、GL、マネージャー、リーダークラスを対象として複数階層を合同でプロジェクトを半年~1年間をかけ、組織活性化を支援します。

NEWS

​年末年始のお知らせ

平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。
誠に勝手ながら、年末年始休業日を下記のとおりとさせていただきます。

年末年始休業期間:2022年12月28日(水)~2023年1月5日(木)
ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承いただきますようお願い申し上げます。
※ホームページからのお問い合わせにつきましても、
2023年1月6日(金)以降回答をさせていただきます。

ブログを更新しました。
「無料オンラインセミナーを無事 終了しました」

詳細は左のボタンをクリックしてください

ブログを更新しました。
「【満員御礼】HRカンファレンス2022 無事終了しました。」

HRC2022秋ロゴ.png

詳細は左のボタンをクリックしてください

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